作为企业重要的商业据点和员工日常办公地点，写字楼装修设计需要符合企业文化、品牌形象和职工员工需求，为员工提供一个舒适、符合办公需要的空间。然而，在空间利用、人流使用、装饰设计等方面可能存在一些难题。本篇文章将提供7个装修设计技巧，帮助写字楼实现更适宜办公的空间设计。
1.理顺空间结构
实际上，许多写字楼的结构都不尽如人意，其中包括各种奇怪的柱子、楼梯、隔断等等，在设计空间时必须考虑这些因素。一旦某些元素没有整合在一起，就会导致空间不和谐，影响员工的舒适感，甚至影响到不同办公区域的协同合作。
为了达到最佳效果，设计师需要根据空间结构设计办公室布局。在一般情况下，大型会议室可能考虑空间利用率更高，使用可拆分的移动隔断布局，而办公室更偏重于瑰丽、舒适的感觉，悬挂装饰包括绿植、艺术品在内，不仅美化空间，更重要的是增强员工工作动力。
2.面向自然光的办公区域
对于写字楼的设计，充足的自然光可以给员工带来更加舒适、更能体验到代表企业的舒适和开放感觉。在选择办公区域时，应优先考虑面向自然光的区域。记住，维护员工的健康和满意度，设计人员需要在软装布置、灯光设置、甚至是室内植物的种类等方面花费更多心思。
同时，如果房间大小允许的话，应选择透明玻璃隔墙或深颜色木板，避免安装与硬墙相连的墙板，这种方式可以保持空间感的宽敞感。
3.选择符合品牌的色彩
颜色对写字楼的装修来说非常重要。根据不同的企业文化和品牌形象，对空间色彩做出合理的选择是设计人员必须要考虑的问题。有些品牌可能需要明亮、大胆的颜色，让人一看就感到充满生命力，而另一些品牌则需要更加平静、冷静的色彩，例如浅色调、微妙的暖光为主调。
在具体的颜色选择上，也要充分考虑员工的情感动态，是否会产生情绪激励的作用。同时，注意选择颜色种类的数量，避免过度夸张的效果，影响员工的舒适度。
4.充分考虑空气品质
在现代写字楼的办公环境中，健康舒适的空气品质是员工能否充分发挥工作能力的关键因素之一。高品质的空气品质能够增加员工的工作和生活充满活力。
为了实现更佳的舒适性，设计人员必须在空间布局、原材料选用和空气净化器及空调安装等方面考虑减少室内湿度、过滤空气中的有害物质，增强室内空气质量。
5.利用空间结构设立会议室
企业需要定期召开各种类型的会议，包括内部会议、客户会议、员工培训等等。因此，设计人员需要再次评估空间结构，考虑适合设置会议室的范围和机会。
例如，一些设计人员会在写字楼中心位置或者入口处，设立多功能的会议室。务必确保会议室的音响、灯光设备完备，令员工和参与者感到尊重，和实现更高效的沟通和协作。
6.保障私密性
在有必要的情况下，设计师可以将办公室分隔开来，以增加私密性。进一步，设计人员可以通过其他方式来划分办公空间，例如采用座位隔板、悬挂空间隔帘或使用大型系统办公桌。
在设计办公区域时，请考虑员工的操作方式，以确保任何特定的房间或区域不太容易被压迫或妨碍。私密空间一样重要，不过也要注意不要影响到员工工作的协同性和合作性。
7.符合人类工程学的工作环境
随着企业是否能够招募到最好的人才和员工满意度直接相关，设计安排和布置需要考虑人类工程学的工作环境。
例如，坐姿工作区需要适合不同身高和各种体型的人，符合人工学要求的屏幕显示器、键盘和鼠标可以降低员工骨骼、肌肉和视力的压力。另外，在空间中设计舒适的卧榻、区域独立的休憩室，也是招募和留住员工的一个重要举措。
总体来说，写字楼装修设计与企业的形象、员工的需求息息相关。通过设计人员的不断努力和创新，可以为企业带来崭新的空间体验，为员工提供更加舒适合适的工作环境。
